第四章 組織機構(gòu)
    第十一條：會員代表大會是本會的最高權(quán)力機構(gòu)，每三年舉行一次。其職責(zé)是：討論決定本會主要工作任務(wù)，修改章程，審議工作報告和議案，選舉產(chǎn)生理事會。
    第十二條：理事會成員應(yīng)具有法人資格。企業(yè)進入理事班子，如法人因故不能履行職責(zé)，可下委托書，委托副職（副董事長、副總經(jīng)理或副經(jīng)理）以上負責(zé)人代為參與工作，行使職責(zé)；個體經(jīng)營者進入理事班子，原則上不能委托他人代理行使職責(zé)。
    會長、副會長原則上由具有企業(yè)法人或個體經(jīng)營者法人資格的擔(dān)任。
    第十三條：代表大會閉幕期間，由理事會行使最高權(quán)力，并由理事會選舉產(chǎn)生會長、副會長。實行聘用制，由會長提名，交理事會審查通過后聘用。
    第十四條：理事會每屆任期三年，可連選連任，理事會每年不少于兩次，由會長負責(zé)召集主持，理事會決議必須2／3以上理事通過方可生效。
    第十五條：本會的常設(shè)機構(gòu)為辦公室，由處理日常工作，執(zhí)行會長會和理事會的決議，向理事會負責(zé)。辦公室可視其工作情況聘請專職工作人員，其報酬由理事會根據(jù)工作情況確定。